Ética y cumplimiento
En el marco de su compromiso por la mejora continua, Simpli ha adoptado un modelo integral de gestión basado en procesos, riesgos y cumplimiento normativo, denominado Sistema Integral de Procesos, Gestión de Riesgos y Compliance (SIPREC).
Este sistema tiene como propósito fortalecer el gobierno corporativo, asegurar la continuidad operacional, prevenir la comisión de ilícitos y proteger la sostenibilidad del negocio. El SIPREC articula los procesos estratégicos de la Compañía con los riesgos legales, operacionales, reputacionales y regulatorios que puedan afectarlos, estableciendo medidas de control preventivas, reglas de negocio, criterios de cumplimiento, mecanismos de corrección y responsabilidades diferenciadas.
Como parte de su implementación, Simpli ha desarrollado y formalizado una serie de instrumentos normativos esenciales, los cuales guían la conducta de la organización y definen los estándares éticos y de cumplimiento que deben observar todos sus colaboradores y terceros vinculados:
- Código de Ética: Establece los valores y principios que orientan el actuar de quienes forman parte de Simpli, promoviendo una cultura de integridad, respeto y responsabilidad.
- Manual de Prevención de Delitos: Define el Modelo de Prevención conforme a la Ley N° 20.393, incluyendo roles, controles y medidas para evitar delitos que puedan generar responsabilidad penal de la empresa.
- Manual LAFT: Regula las obligaciones y medidas que debe adoptar Simpli para prevenir el Lavado de Activos, el Financiamiento del Terrorismo y la Proliferación de Armas de Destrucción Masiva, conforme a la Ley N° 19.913 y la Circular UAF N° 62.
- Política de Conflictos de Interés: Establece directrices para identificar, reportar y gestionar adecuadamente situaciones que puedan comprometer la objetividad e imparcialidad en la toma de decisiones.
- Política de Integridad y Anticorrupción: Refuerza el compromiso institucional con la ética pública y privada, prohibiendo cualquier forma de soborno, cohecho u acto de corrupción.
- Política de Donaciones, Aportes, Auspicios y Patrocinios: Regula la entrega de recursos y apoyo institucional a terceros, asegurando criterios de trazabilidad, legitimidad y aporte al bien común.
- Política para el Cumplimiento de la Ley de Lobby: Garantiza que todas las interacciones con autoridades y funcionarios públicos se desarrollen con transparencia, integridad y apego a la Ley N° 20.730.